Amundi a publié les résultats de sa sixième édition du baromètre «Les jeunes actifs et la retraite», réalisée en partenariat avec TNS Sofres. L’enquête révèle que, si les jeunes salariés (25 à 34 ans) sont préoccupés par leur future pension retraite, ils sont néanmoins très peu nombreux à préparer financièrement leur retraite. Ils attendent de leur entreprise qu’elle les accompagne dans cette démarche.

L’étude 2013 montre que les jeunes actifs (25-34 ans) sont sensiblement moins nombreux à économiser que l’année dernière, puisque 78 % des sondés déclarent épargner contre 86 % en 2012. La tendance s’inverse chez leurs aînés : 73 % des 35-44 ans épargnent, contre 67 % l’année dernière.

Seulement un jeune sur quatre a commencé à préparer sa retraite en 2013 (un sur trois en 2012). Les jeunes actifs épargnent avant tout pour se prémunir face «aux coups durs», puis pour financer leurs loisirs ou la réalisation d’un gros achat. La préparation de la retraite n’arrive qu’en troisième objectif d’épargne (et représente en moyenne 6 % de leur revenu net).

Environ 80 % des jeunes estiment qu’il est urgent de réformer le régime des retraites. Cependant, la plupart des jeunes actifs méconnaissent le système de retraite : 79 % déclarent mal connaître le montant cotisé chaque mois pour le régime de retraite obligatoire, 79 % l’âge de leur retraite à taux plein et, enfin, 85 % déclarent ne pas savoir le montant de leur future pension de retraite. Seuls 16 % ont déjà réalisé une simulation sur leur future pension retraite.

Enfin, seulement 14 % des jeunes actifs détiennent un produit dédié «retraite» et 8 % un plan d’épargne retraite collectif (Perco). Le choix d’une solution retraite reste d’abord motivé par la sécurité du placement (pour 64 % des jeunes actifs), puis par sa performance (pour 47 %) et, enfin, par la souplesse du fonctionnement et la fiscalité.